随着计算机学院专业队伍规模的持续扩大，青年教师的数量增长迅速。为进一步提升青年教师在教学和科研方面的业务能力，有效增强教师团队的凝聚力，全面提升青年教师的专业素养和教学水平，计算机科学与技术系精心策划并组织了一系列教研活动，包括多次对青年教师进行磨课、举办教研会议、开展青年导师项目，以及带领青年教师参加各类师资培训活动、参观校外实习基地等活动。

 系主任林刚和专业负责人任昌荣带领部分青年教师参观了珠海市气象局和珠海迈科智能科技有限公司。在气象局，老师们参观了市突发事件预警发布中心、天气预报大厅、新媒体中心等场地，并对信息共享、预警机制、计算机相关技术的应用、学生实习等方面的情况进行了深入交流。在迈科智能科技有限公司，老师们了解了这家科技公司的发展历程、产业布局以及行业的发展情况，实地见证了智能芯片的流水线生产过程，感受到数字驱动下的智能家电控制、产品研发与制造等环节的创新实践与工艺流程，开拓了视野。

带部分青年教师到珠海气象局走访

带部分青年教师到珠海迈科智能有限公司走访

副院长傅晓阳、专业负责人任昌荣、系主任林刚和系副主任李想，在近期多次亲自深入到课堂之中，认真倾听并观摩了多位新入职青年教师的授课情况。他们不仅细致观察了课堂的整体组织过程，还针对PPT的呈现效果、教学环节的具体设计，以及线上教学平台的使用情况等方面，提出了诸多宝贵的建议和具体的指导意见。这些意见和建议旨在帮助新教师们更快地适应教学环境，提升教学质量和效果，从而更好地服务于学生的学习与发展。

对新教师听课并指导

系领导一起对新教师进行听课活动

积极组织和鼓励青年教师参加各类教学能力提升培训班。精心策划并安排教师参加“高等院校AI教育应用进阶专题研修班”，该研修班旨在深入探讨人工智能技术在高等教育中的应用，帮助教师掌握前沿的教学方法和工具；此外，鼓励和推荐教师参与近期陆续举办的“数智化中青年教师教学能力提升系列专题培训班”，这些培训班内容丰富，涵盖数字化教学手段、智慧课堂构建、教学资源整合等多个方面，旨在通过系统的培训，全面提升教师在数智化时代的教学能力和创新能力。

组织部分青年教师参加师资培训

积极组织并召开线上教研会议。针对在听课过程中所发现的新教师们在教学方法和技巧上存在的不足之处，以及需要进一步改进和提升的环节，进行细致入微的指正和指导，同时，热情勉励他们以更加积极的态度，迅速融入学校的教育教学环境，全面熟悉所教授的课程内容，精心策划和设计每一次课堂展示，确保教学内容既生动有趣又富有深度。此外，还鼓励他们熟练掌握并有效运用线上教学平台以及人工智能等先进辅助工具，以期在短时间内显著提高自身的教学业务水平和综合能力。线上教研会为新教师们提供了一个宝贵的交流平台，让他们有机会充分表达自己在教学实践中的心得体会、建设性建议，以及在实际工作中所遭遇的各种困难和挑战。系领导认真倾听他们的声音，深入了解他们的需求，并尽最大努力协调各方资源，切实解决他们在职业发展以及日常生活中所面临的一系列问题和困惑，从而为他们营造一个更加和谐、顺畅的工作环境。

组织青年教师线上集中进行课堂教学教法的培训

学院与系领导还组织青年教师参加“珠海科技学院青年教师导师制项目”，精心给他们分配有丰富教学经验的老师作为他们的导师，鼓励他们参加此项目，以尽快提高教学水平。

各种形式多样、内容丰富的教研活动的有序展开，不仅有效地拉近了系里领导老师与青年教师之间的距离，使得彼此之间的沟通更加顺畅和密切，同时也极大地促进了各青年教师之间的相互了解和快速熟悉。这种互动和交流活动的开展，在很大程度上增强了他们对学校和学院的归属感和认同感，提升了向心力和凝聚力。此外，这些活动还为青年教师们提供了一个良好的平台，有助于他们逐步建立起强烈的团队意识和协作精神，为下一步更加广泛和深入的科研协作以及教学能力提升活动的顺利展开奠定了坚实的基础。

参加这些活动的青年教师们纷纷表达了自己的感激之情，一致表示非常感谢学院为他们提供的宝贵的访企和培训机会。通过参与这些富有成效的活动，他们不仅拓宽了自身的视野，接触到了更多前沿的教学理念和方法，而且在一定程度上也切实提高了自身的教学能力和水平。

学院和系将进一步加大工作力度，积极策划和开展更多有利于提升青年教师爱校爱岗情怀以及业务能力提升的各类活动，为青年教师们创造更加优越的成长环境，助力他们在教学和科研领域取得更加优异的成绩，从而为学校的长远发展贡献更多的智慧和力量。